编号jsp141:为了提高对人力的合理分配和利用,一些专门的人力外包企业应运而生,为了满足对人力资源的更好管理,各人力外包企业或者HR部门需要采用现代的计算机技术,使用现代化的网络信息管理平台。而本系统正是提供了一个人力资源信息管理的网上平台,帮助企业和部门合理管理员工分配以及员工考勤情况。本系统还提供了企业评价功能,可以帮助了解本公司外包人员的工作情况,及时进行调整。我们开发了这款人力外包HR平台,主要就是用在了毕业设计的学习,并能通过学习了解更多的知识,系统主要功能如下所示:
管理员系统功能:
修改个人密码:为了保障账户安全,管理员可以按需修改个人密码。
管理员管理:管理员可以添加和删除其他管理员,实现多个管理者管理系统。
外派企业管理:添加合作的外派企业信息,以及企业类型,了解本企业的合作情况。
员工考勤管理:管理员负责添加和管理员工的日常考勤内容。
企业人事管理:讲新入职的人员档案资料录入系统。
安全退出系统:系统退出出口,可以安全退出系统。
客户企业账户的系统功能:
资料修改:企业客户可以修改企业的资料讯息,同步到管理员。
外包企业评价管理:外派企业可以对本公司的外派员工工作情况进行评价。